Газета «Саров» Здесь могла быть
ваша реклама!
Здесь могла быть
ваша реклама!

Газета «Саров» - Вопросы юристу - Не имеют права

Не имеют права

Подскажите, пожалуйста, имеет ли организация право уволить меня, если я вышла на работу из отпуска по уходу за ребенком, но ребенку не исполнилось 3 лет.
С.Соболева
По общему правилу, нет. Расторжение трудового договора с женщинами, имеющими детей в возрасте до трех лет, одинокими матерями, воспитывающими ребенка в возрасте до четырнадцати лет (ребенка-инвалида до восемнадцати лет), другими лицами, воспитывающими указанных детей без матери, по инициативе работодателя не допускается (за исключением увольнения по «порочащим» основаниям и основаниям, не зависящим от воли сторон) – ст. 261 Трудового кодекса РФ.
Опубликовано 19 октября 2011г., 15:30. Просмотров: 3149.

Комментарии:



Эту заметку пока никто не комментировал.



Чтобы использовать комментарии, необходимо зарегистрироваться и/или авторизоваться ВКонтакте.

© 2007-2020 - Газета «Саров». 16+. Главный редактор - М.Ю. Ковалева.
Перепечатка возможна только с разрешения редакции. Ссылка на gazeta-sarov.ru обязательна.
Дизайн - Анна Харитонова. Разработка и поддержка - Олег Клочков.
ТИЦ Яндекс.Метрика